Где взять стаж выпускнику

Фото: ugra-news.ru

Помню, как вчера, – вот оно, свершилось: меня зачислили на 1 курс самого лучшего ВУЗа! Но пять лет пролетели, как одно мгновение. В руках – диплом, в голове – ветер, стипендию больше не платят, родители посматривают с укором. Нужна работа, однако, куда ни обратись,  везде требуют стаж.  Решение, казалось бы, безвыходной ситуации есть: вам нужно обратиться в Центр занятости населения по месту жительства.

Бесценный опыт

Что можно получить в Центре занятости? Помощь в поиске подходящей работы, консультацию о состоянии рынка труда, в составлении резюме (услуга по социальной адаптации). И, конечно же, можно принять участие в мероприятии «Стажировка выпускников».

Организация стажировки – форма временного трудоустройства выпускников образовательных организаций, обратившихся в центры занятости населения и не имеющих первоначального трудового стажа.

Стажировка расширяет возможности трудоустройства выпускников, помогает им адаптироваться на рынке труда и приобрести профессиональные навыки, знания и опыт работы по полученной квалификации.

В Югре есть предприятия, которые уже не один год сотрудничают со службой занятости населения. В частности, одним из постоянных партнеров Центра занятости населения Нижневартовска стал Нижневартовский научно-исследовательский и проектный институт нефтяной промышленности  (АО «НижневартовскНИПИнефть»). Как пояснила начальник отдела по работе с персоналом Наталья Кадырова,  предприятие ежегодно заключает с Центром занятости и администрацией города соглашение о сотрудничестве.

– Мы каждый год набираем новых выпускников, и большинство из них остается в штате.  С 2010 года стажировку в рамках соглашения на нашем предприятии прошли 53 выпускника. Из них с нами расстались лишь три человека. Подавляющее большинство руководителей отделов института с удовольствием стажируют выпускников, потому что им проще научить их нашей специфике с чистого листа, чем переучивать сотрудников со стажем,  – говорит специалист.

Как правило, бывшие студенты требуются в отдел технологического проектирования, автоматизации, экологической оценки проектов, архитектурно-строительный отдел и другие.  На начало года средний возраст персонала  АО «НижневартовскНИПИнефть» – 38 лет. Из них более половины – специалисты до 35 лет. Так что, студенты инженерных специальностей через Центр занятости населения Нижневартовска имеют шанс попасть в молодой энергичный коллектив.

Выпускница Елизавета Тулякова обратилась в центр занятости населения Нижневартовска после собственных безуспешных попыток найти работу. По специальности девушка – преподаватель экономики.

– Сотрудники центра занятости практически сразу нашли мне подходящую работу: предложили трудоустроиться по программе стажировки в Нижневартовскую торгово-промышленную палату. Уже в этом месяце, после окончания стажировки, меня возьмут в штат организации. Всем выпускникам я рекомендую воспользоваться услугами центра занятости, работодатели неохотно берут бывших студентов без опыта, а здесь вам реально помогут,  – говорит Елизавета.

В окружной столице есть свои примеры успешного трудоустройства. Мария Кульмаметова окончила Ханты-Мансийский технолого-педагогический колледж по специальности: «Бухгалтер».

– Еще в колледже я узнала о программе стажировки через центр занятости и после окончания учебного заведения сразу обратилась туда. Буквально через несколько дней мне нашли работу в консалтинговом центре «Бизнес-Гарант». Сначала меня взяли на испытательный срок, а через пять месяцев я осталась в штате организации.

Генеральный директор центра Марина Алексеева довольна новым сотрудником.

– Несколько лет назад уже брали выпускников на стажировку. Кто-то, набравшись опыта, ушел в другую организацию.  В настоящий момент нам хочется обучить сотрудников для себя, – отмечает руководитель организации.

С обоюдного согласия

Создать рабочие места для стажировки выпускников могут предприятия и организации, имеющие статус юридического лица или индивидуального предпринимателя. Стажировка организуется в соответствии с договором о совместной деятельности, заключаемым между центром занятости населения и организацией, участвующей в данном мероприятии. Период прохождения стажировки может быть до пяти месяцев, засчитывается в общий трудовой стаж и оформляется в трудовой книжке стажера.

Во время прохождения стажировки за выпускником закрепляется наставник, работа которого заключается в разработке и утверждении индивидуальной программы стажировки, а по ее окончании  – подготовки отзыва с указанием перспективы трудоустройства. В целом наставник осуществляет общее руководство, ведет учет и контроль работы стажера. Наставник назначается приказом руководителя предприятия.

Государственной программой содействия занятости населения предусмотрена компенсация расходов работодателя по оплате труда стажера (не более 15 909 рублей, с учетом страховых взносов в государственные внебюджетные фонды на компенсируемый фонд оплаты труда).

Выпускникам – участникам мероприятия выплачивается материальная поддержка в размере двукратного минимального пособия по безработице с учетом районного коэффициента на период временного трудоустройства.

Наставникам предусмотрена доплата в период участия в мероприятии (не более 3 300 рублей, с учетом страховых взносов в государственные внебюджетные фонды на компенсируемый фонд оплаты труда).

После окончания стажировки работодатель, при невозможности трудоустройства на предприятии, выдает стажеру отзыв и рекомендации по дальнейшему трудоустройству. Хорошая рекомендация – это надежный путь к постоянной работе.

Для прохождения стажировки по программе выпускнику необходимо обратиться в Центр занятости населения по месту жительства с пакетом документов:

* паспорт гражданина России или документ, его заменяющий
* документ об образовании и/ или о квалификации;
* трудовая книжка (при наличии);
* индивидуальная программа реабилитации (для инвалида).

В помощь выпускнику

Если получение диплома назначено не в этом году, то у вас есть возможность воспользоваться интернет-ресурсами не только для поиска материала к курсовой работе. Такие сайты как  www.hh.ru  и  www.superjob.ru  создали разделы специально для вас! Надо только ими грамотно воспользоваться. Начнем с  www.superjob.ru .

В общем разделе «поиск работы» можно найти подразделы «без опыта» и «работа для студентов». Для полного представления о тех возможностях, которые можно получить, заходим в раздел «Стажировки для студентов» на главной странице. Тут собрана самая интересная и полезная информация.
Подраздел «Мероприятия для студентов»: студенческие конференции, ярмарки вакансий, дни карьеры, конкурсы, мастер-классы.

Подраздел «Интересное»: содержит подборки актуальных стажировок и конкурсов, языковых программ и советов от «бывалых». Стажировки могут быть как для обучающихся, так и для уже работающих, с полным покрытием расходов (вплоть до перелета и проживания), так и частичным, как со знанием языка, так и с обучением.

Подраздел «Рейтиг ВУЗов» пока не изобилует разнообразием и будет интересен только абитуриентам, ориентированным на юридическую, экономическую или сферу IT.

Подразделы «Стажировки» и «Компании» представляют одну информацию: поиск по вакансии и поиск по компании (с небольшой справкой о ней).

Охотник за головами или HeadHunter.ru

Начнем со стандартного поиска вакансий: раздел «Работа по профессиям»  –подраздел «Начало карьеры, студенты». Ищем, выбираем, заглядываем в разделы по профилю, делаем выводы о том, чего хочет работодатель и что вы можете предложить как специалист.

«Карьера для молодых специалистов» – замечательный проект от hh.ru (ищите его в одноименном разделе «Проекты»). Раздел «Стажировки» содержит, в большей степени, предложения работодателей на территории России. В разделе «Советы» рекомендуем изучить «Вебинары для молодых специалистов» и «Статьи». Преимущество вебинаров от hh.ru в том, что их можно посмотреть в любое время. Запись и презентации (а порой, и свои контакты) авторы разместили для тех, кто не успел попасть на время «прямого эфира». В «Статьях» можно найти полезную информацию о рынке труда, мотивирующие материалы, полезные советы по поиску работы, проведению собеседования и самопрезентации.

Справка

За 1 квартал 2018 года к стажировке выпускников профессиональных образовательных организаций и вузов в возрасте до 25 лет приступили 104 человека или 17,2 % от годового планового показателя (602 чел.). Наилучшие результаты в реализации данного мероприятия достигнуты в Нижневартовском, Ханты-Мансийском, Советском, Лангепасском центрах занятости населения.

Автор текста:  Ирина АХМЕДОВА
 
По теме
Вакансии для выпускников СурГПУ - СурГПУ Центр «Карьера» доводит до сведения выпускников СурГПУ информацию  о наличии вакансий в образовательных учреждениях города Сургута.
07.05.2018
В Нягани прошла большая ярмарка вакансий - ТРК Сургутинтерновости Организаторами мероприятия выступили специалисты городского центра занятости населения Свои трудовые предложения на большой ярмарке вакансий, прошедшей в Нягани, представили такие крупные предприятия региона, как ООО «РН-Сервис»,
29.04.2018
 
Мероприятие проходило в спортивно-оздоровительном лагере «Окуневские зори» в Советском районе 19 сентября в Советском районе прошло открытие XVIII окружного Слета школьных лесничеств,
21.09.2018
Нажмите для предварительного просмотра изображения - Система образования г.Нижневартовск С наступлением осени в детском саду №38 «Домовенок» традиционно проходит праздник, посвященный Всероссийскому дню бега, в котором участвуют дети средней, старшей и подготовительной групп.
21.09.2018
 
Изображение sourse/events/tnt_chow_n.jpg - ИМПЭ им. А.С. Грибоедова В рамках проекта развития динамической модели инфосоциализации личности - школа журналистики "Конвергентная редакция" студентка факультета журналистики Дарья Скворцова на телеканале ТНТ приняла участие в съемках шоу "Бор
21.09.2018
Историю факультета знать важно и нужно - СурГПУ 19 сентября для студентов первого курса направления "Педагогическое образование ", направленности "Математика и Информатика", "Математика и Начальное образование" прошел интерактивный вечер "История моего факультета".
21.09.2018 СурГПУ
Нажмите для предварительного просмотра изображения - Система образования г.Нижневартовск С наступлением осени в детском саду №38 «Домовенок» традиционно проходит праздник, посвященный Всероссийскому дню бега, в котором участвуют дети средней, старшей и подготовительной групп.
21.09.2018 Система образования г.Нижневартовск
Уроки краеведения проходят во всех учебных заведениях региона. Стартовали они еще 1 сентября, в единый день исторических знаний «Югре – 900».
11.09.2018 газета Сургутская Трибуна
«Историк, лирик, музыкант. Хоть и не Моцарт, но талант», - с таким девизом вот уже более двух десятилетий учит детей педагог истории и обществознания, заместитель директора гимназии №2 по инновационной работе Ирина Билль.
10.09.2018 газета Сургутская Трибуна
В Нижневартовске сотрудники ГИБДД напоминают школьникам правила дорожного движения.
18.09.2018 Местное время
​Первые восприятия живой классики - ИА СИА-Пресс «Благодаря Аркадию Степановичу многие сургутяне получили первые в своей жизни впечатления от восприятия живой музыки… Трудно переоценить вклад А.С.
23.09.2018 ИА СИА-Пресс
На семейном лесном празднике «День Кедра» был представлен выставочный проект «Вязаный сундучок корневатик» - Этнографический музей Торум Маа В субботу 15 сентября в жилом микрорайоне на улице Дунина-Горкавича в рамках природоохранных акций: Всероссийской общественной осенней акции «Живи,
22.09.2018 Этнографический музей Торум Маа
Ровно 5 лет назад в с. п. Сытомино была открыта Детская школа искусств. Сегодня 75 детей развивают в ней свои творческие способности по направлениям «Фортепиано», «Музыкальный фольклор», «Народные инструменты:
19.09.2018 Вестник
Карты, чипы и КП - ЮграМегаСпорт В Центре зимних видов спорта им. А.В.Филипенко Ханты-Мансийска в эти дни проходят соревнования чемпионата и первенства округа по спортивному ориентированию.
22.09.2018 ЮграМегаСпорт
Плюс два очка в копилке - ХК Югра ХК «Саров» - «Югра» 1:2 ОТ (0:1,1:0,0:0,0:1) 22 сентября «Югра» продолжила выездную серию матчем в Только вот наши хоккеисты не реализовали первое кадровое преимущество.
22.09.2018 ХК Югра
С 19 сентября сразу в несколько лечебных учреждений округа объявлено начало общественного отбора кандидатов для замещения должности главного врача, срок действия трудовых контрактов которых истекает в этом году.
21.09.2018 Администрация г. Нягани
В окружной столице открыли памятный знак «Жителям блокадного Ленинграда» - Местное самоуправление г. Ханты-Мансийск 20 сентября, в преддверии 75-летней годовщины со дня полного освобождения Ленинграда от фашисткой блокады, в Парке Победы состоялось открытие памятного знака «Жителям блокадного Ленинграда».
21.09.2018 Местное самоуправление г. Ханты-Мансийск
В производстве Арбитражного суда Ханты-Мансийского автономного округа – Югры находится дело № А75-11552/2018 по заявлению инспекции Федеральной налоговой службы по городу Сургуту Ханты-Мансийского автономного округа – Юг
20.09.2018 Арбитражный суд